澳利集团召开2022年度民主生活会
根据产发集团党委统一部署，近日，澳利集团组织召开2022年度民主生活会。会议由公司党委副书记、总经理仇亚周主持，全体党委班子成员参加会议，产发集团党委委员、副总经理孟新、人力资源部总经理冯君、人力资源部经理程悦一行领导列席会议并指导点评。
为开好此次民主生活会，公司党委高度重视、提前部署，严格按照民主生活会的要求和程序，认真细致地做好会前各项准备工作：一是深入学习研讨，为开好民主生活会打牢了思想基础。二是征求意见建议，形成问题台账。三是深入开展谈心谈话，交换意见、指出不足、提出建议。四是深刻剖析反思，有针对性的提出改进措施，做到了见人见事见思想。
会上，公司党委副书记、总经理仇亚周首先代表领导班子汇报了上年度问题整改落实情况，并对照党的二十大精神和党章党规党纪，重点从“六个带头”方面对照检查，联系工作实际，查摆存在的问题和不足，深刻剖析原因，提出整改措施和今后的努力方向，随后带头开展个人对照检查。其他班子成员依次围绕会议主题，严肃认真开展批评和自我批评。通过这次民主生活会，班子成员交流了思想、查摆了问题、明确了方向，达到了消除误解、交流感情、增进团结、形成合力的良好效果。
产发集团第三督导组组长、集团党委委员、副总经理孟新同志对本次民主生活会给予了充分肯定。他指出，澳利集团领导班子紧紧围绕会议主题和要求，深入查摆问题，剖析问题根源，会前做了充分准备，会议安排的很紧凑，充分交流了思想，也交流了工作，会议开的质量非常高，开出了新气象，达到了统一思想、改进作风、增进团结、促进工作的目的。但严格对照上级要求还存在一定差距，比如在理论学习成效、党建与业务工作融合及“一岗双责”落实等方面还有不足，要结合问题整改，采取有效措施加以解决。
就下一步工作，孟总提出三点建议：一是持续强化理论武装，深入学习贯彻党的二十大精神、中央政治局重要会议精神以及关于国企改革有关要求等，要学深悟透，常学常悟，紧密结合工作实际，带动公司各项业务快速发展；二是扛实全面从严治党主体责任，要坚持把纪律和规矩挺在前面，用好批评和自我批评的武器，积极营造风清气正、干事创业的政治生态，不断增强党的凝聚力和战斗力；三是聚焦主责主业，主动担当、主动作为，抓好党建与经营深度融合工作，切实将学习贯彻党的二十大精神主题教育取得的新成效凝聚成强建设、大发展的强大合力，转化为促进各项事业发展的强大动力，全力推动经营发展再上新台阶，为实现产发集团高质量发展贡献澳利力量！
